媒體報道

凤凰彩票网购平台

來源:   作者:   發稿時間:2019-09-17   浏覽次數:117

□邰子君

今年暑期,來自南京旅遊職業學院的家庭經濟困難學生小劉、小吳等多名學生都收到了一份驚喜,學院老師頂著烈日來到了他們的家鄉,在宣傳資助政策的同時,還爲他們送去了許多慰問品。學院學生資助管理中心相關負責人陸華山介紹,此次活動是學院連續三年舉行的“愛心助學,資助育人”大走訪活動,而這只是學院資助育人的一小部分。學院院長周春林說:“資助育人與學院‘以微笑和知識服務社會’的校訓息息相關,我們希望每一個學生都能知識淵博、面帶笑容地服務社會,而這需要學校全力支持,消去困難學生臉上的愁雲。”

立體資助更精准

長期以來,南京旅遊職業學院都高度重視學生資助工作,堅持資助與育人緊密結合,全方位、立體式助力家庭經濟困難學生的全面成長,通過“獎、助、貸、勤、補、免”六位一體的扶困助學資助體系對家庭經濟困難學生進行資助。學院制定了《南京旅遊職業學院學生獎助工作實施辦法》,明確了獎助對象、獎助類型、評審機制和工作要求等內容。陸華山透露,根據江蘇省內的規定,公辦高校每年要拿出事業收入的6%用于資助工作,加上政府資助,2018年,學院全年獎助學金額達696.83萬元,受助人數有4300余人次。

在給予物質幫扶的同時,學院還通過組織經濟困難學生開展校內勤工助學、暑期社會實踐等活動,不斷提升學生自身綜合素質能力。此外,還開展了“愛讀書夢想@行動”“立誠立德,築夢鑄人”資助誠信教育等一系列主題活動,加強學生的感恩和誠實教育,推動從“經濟資助”到“資助育人”的轉變。“只有在物質上幫助學生、在能力上鍛煉學生、在精神上培育學生,才能真正達到資助育人的效果。”陸華山說。

學院的做法也得到了廣泛認可,“全省百佳學生資助工作單位典型”及連續兩年的全省學生資助績效評價“優秀”等次是對其最好的肯定。而被資助的學生同樣頗有感觸,曾獲得助學金、助學貸款、減免學費等多項資助的2018級學生小劉表示,學校的資助讓她這樣的困難家庭不用太擔心費用的問題了,她還告訴筆者,今年開學,自己就要到老師介紹的圖書館管理員崗位去工作,“這樣既能勤工儉學,又避免了在校外兼職的安全問題。”她說。

以人爲本更貼心

打動小劉的不僅是學院對她在經濟、技能和精神上的培養,于她而言,學院是一個大家庭,更多時候,她所體會到的是學院及師友對她的關懷。今年暑假老師到她淮安老家走訪的場景讓她難以忘懷,她說:“老師們從早晨八點過來一直到晚上八九點才回家,不僅走訪了我家,還在我家附近宣傳資助政策,告訴大家上大學已經沒那麽困難了。那一天老師們真的很辛苦。”

陸華山介紹,“愛心助學,資助育人”大走訪活動是學院爲了解經濟困難學生的家庭情況、宣傳國家和學院資助政策、消除宣傳盲區和資助工作死角的一項重要活動,學院成立了暑期家庭經濟困難學生走訪小組,各小組走訪6名左右的家庭經濟困難學生,在了解情況的同時,也把資助政策及慰問品送到學生家庭。此外,中秋困難學生關愛活動、少數民族學生和困難學生座談會、困難學生節日慰問等多種形式的活動,同樣讓學生們感受到了學院帶給他們的溫暖。

不僅如此,學院還從各方面爲困難學生提供便捷服務,新生入學期間,學生資助管理中心會開通“綠色通道”,確保家庭經濟困難學生順利入學。2018年,“綠色通道”爲203名家庭經濟困難新生辦理生源地貸款152.5萬元,受理緩交學費申請金額135.9萬元,爲家庭困難新生發放“慈善愛心助學券”金額4.1萬元……今年年初,學院還將申請獎助學金的功能上線到學工系統上,學生只需在手機上申請,免去了填表、找老師簽字確認等流程。

談及如何減輕受助學生的心理負擔,周春林表示,對學生進行資助的同時,學院還會鼓勵、要求學生參加一系列省市和學院舉辦的比賽,派出最好的老師,輔導幫助他們取得好成績,一方面是對他們知識技能的培養,另一方面也讓他們從心理上認同自己,更坦然地接受資助。

校企牽手尋突破

資助育人不能僅依靠學校,近年來,學院也一直在探索與社會力量合作,爲困難學生提供更好的平台提升專業能力和素養。酒店管理學院163級學生,曾獲國家獎學金、2018年萬禮豪程全國未來職業挑戰賽總決賽亞軍的楊舒淇就曾在學院的酒店管理特色班——“蘇甯班”受益,她坦言,“蘇甯班”給了她更多的機遇和挑戰。據介紹,“蘇甯班”是由南京旅遊職業學院與蘇甯酒店及度假村管理集團共同打造的定制班,旨在通過定制化的人才培養模式,培養熱愛酒店行業、有事業心、具備良好職業素養、綜合能力強的實踐型酒店人才,學生畢業後還可以直接進入“蘇甯酒店潛力人才計劃”。

“蘇甯班”在學院並不是個例,與洲際酒店集團合作的“洲際英才班”,與藍蛙餐飲集團合作的“藍蛙精英班”,與北京廣慧金通教育科技有限公司合作的“金通班”,幾乎每一個院系都有一個定制班級。而參與合作的企業除了有專業的師資以及定向提供實習、兼職崗位外,還會提供部分資金支持,陸華山說,以“金通班”爲例,公司已經投入了40多萬元用于學生獎助。而目前,學院已經與60多家旅遊企業建立了長期穩定的合作關系。

此外,2017年,學院還參加了學生資助育人理論研究、學生資助成效微電影創作和資助成效彙報展演等活動,在豐富和深化資助育人理論研究成果、總結資助育人實踐經驗的同時,也將“南旅經驗”分享給了其他院校。周春林表示,今後,學院將進一步提升資助育人工作的精准化,不僅要做好經濟資助,更要把學習、心理、精神上的幫助做好,真正做到育人育心。


相關鏈接:

中國旅遊報2019.9.11第4版:http://news.ctnews.com.cn/zglyb/html/2019-09/11/content_358746.htm?div=-1